Nuestra Fundación Nicolás Losano decidió otorgar cuatro becas a proyectos de capacitación
con impacto social que se desarrollarán en el transcurso de 2024, y que fueron presentados
por profesionales que se desempeñan en el área de Deporte Adaptado del Club Sportivo
Belgrano, y en el Hospital Iturraspe de San Francisco.
En el primer caso, se trata de un proyecto elaborado por la Lic. Verónica Boscarol, quien se
desempeña en el Club Sportivo Belgrano, y que apunta a abordar la temática de la
discapacidad, con la llegada a nuestra ciudad del reconocido catedrático e investigador
español Miguel Ángel Verdugo, referente internacional en el abordaje de temáticas como la
discapacidad, quien ofrecerá dos encuentros de intercambio y capacitación.
Verdugo es Doctor en Psicología (Universidad Autónoma de Madrid), y Máster en Educación
Especial (Universidad de Columbia Nueva York), catedrático de Psicología de la Discapacidad
en la Universidad de Salamanca, España, director del Instituto Universitario de Integración en
la Comunidad (INICO), del servicio de información sobre Discapacidad (SID) y de la revista
científica Siglo Cero, autor de numerosa bibliografía que es utilizada por instituciones
educativas a nivel nacional e internacional en el dictado de carreras de doctorados, posgrados,
magister, entre otros.
El proyecto becado por la Fundación Losano tiene como objetivo generar jornadas de
capacitación e intercambio sobre la temática de la discapacidad en tiempos actuales,
convocando para ello a profesionales de todas las provincias y universidades del país, en un
encuentro que tendrá como sede a nuestra ciudad de San Francisco en el mes de marzo de
2024.
En ese sentido, se plantean dos instancias de reflexión y capacitación, una con la comunidad
en general, profesionales, personas con discapacidad y familiares, para trabajar los conceptos
teóricos actuales en discapacidad, e intercambiar como se está abordando. Y la otra instancia
corresponde a un encuentro con profesionales, para generar un conversatorio de buenas
prácticas.
Se busca con esto dar a conocer las nuevas miradas de trabajo sobre la discapacidad, desde las
políticas públicas como así también desde las instituciones que trabajan esta temática.
“Creemos que, como miembros de la comunidad, como institución, podemos aportar en la
concientización sobre la temática. El objetivo fundamental de nuestro proyecto, es la inclusión
social y contribuir en mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad”, expresa el
proyecto presentado que se adjudicó la beca.
Y agrega: “La palabra inclusión social en discapacidad, surge de investigaciones realizadas por
Naciones Unidas, no es un concepto que emerge sin marco teórico. Su fundamentación surge
en conjunto con los avances teóricos del concepto de Discapacidad, donde la evolución
trasciende de una mirada médico – rehabilitador, donde el foco del problema está puesto en la
dificultad / limitación de la persona, a una mirada social, donde la discapacidad no está en la
persona sino en las barreras sociales, culturales y arquitectónicas que obstaculizan su vida”.
El doctor Verdugo es pionero en la mirada social en discapacidad. Es el director del centro de
investigación de la Universidad de Salamanca, España, donde lleva a cabo diversos estudios en
Discapacidad, implementando manuales de buenas prácticas. Estos documentos son
fundamentales para los profesionales que trabajan en el área, dado que los orienta a cómo
realizar intervenciones correctas y eficientes, también son guías para las familias.
“Su mirada es innovadora y de alto impacto social, destacando el concepto de calidad de vida,
los apoyos que las personas requieren y necesitan. Cuando plantea el concepto de Calidad de
Vida, lo realiza desde una mirada integral de la persona”, explica la Lic. Boscarol en su
proyecto, y afirma: “La capacitación que nosotros planteamos apunta a girar la mirada en
discapacidad”.
Y luego añade que Verdugo “refiere que para mejorar la calidad de vida de una persona con
discapacidad debemos acompañarlos en todas sus dimensiones y las acciones que llevemos a
cabo se deben sostener en el tiempo. También plantea la importancia que las instituciones
realicen cambios hacia la mirada inclusiva aplicando el sistema de apoyo”.
“Además menciona la transformación del sistema, cambios conceptuales de la reflexión
práctica. Menciona el concepto de neurodesarrollo, donde hace hincapié en que el diagnóstico
es importante pero solo para guiar nuestras intervenciones y acompañamiento. No solo su
cerebro es importante sino conocer su desarrollo, desenvolvimiento cotidiano, cómo se
comunica, conocer los apoyos que realmente necesitan para llevar una vida inclusiva en
comunidad. Refiere que las organizaciones deben cambiar, generar sistemas de apoyo. Pasar
de servicios centrados, segregados a sistemas de apoyo en comunidad", indicó la autora del
proyecto.
En relación con el trabajo que se lleva adelante en el Club Sportivo Belgrano en torno a este
tema, el mismo se encuadra en la actividad de Deporte Adaptado. “Cuando empezamos a
definir la modalidad de la actividad, surgió determinar la franja etaria y tipo de discapacidad a
la que íbamos acompañar. Pero en concreto llegamos a la conclusión que si hablamos de
inclusión social debía estar dirigido a todas las personas que quieran participar y nosotros ir
adaptando la actividad. Fue así como se llevó adelante el proyecto, hoy participan 25 personas,
con discapacidad múltiple entre 6 a 35 años. El grupo está consolidado y se destaca por el
enorme compañerismo que hay entre ellos”, destacó la Lic. Boscarol.
Tres proyectos del Hospital Iturraspe
La Fundación Losano eligió además a tres proyectos presentados por profesionales de
diferentes áreas del Hospital Iturraspe para otorgarles una beca, y que de esta manera se
puedan concretar en 2024.
Cabe destacar que, en el caso del Hospital, las bases de la convocatoria del programa de becas
establecen que los proyectos deben estar dirigidos a “capacitar al personal que se desempeña
en un sector o área específica”, es decir, “la capacitación propuesta en el proyecto deberá
realizarse en el ámbito del Hospital, con la participación de quienes estén afectados al área o
tema abordado”. De esta manera se optimizan los recursos y se amplía el impacto en los
aprendizajes recibidos, en la valiosa atención que día a día brinda el Hospital a las personas de
una amplia región.
Uno de los proyectos seleccionados para concretarse aborda una “capacitación del uso de
equipo esterilizador por formaldehído a razón de la instalación de equipo en la Sección Central
de Esterilización”. La autora es la Lic. en Instrumentación Quirúrgica Liliana Centeno.
“La capacitación y adiestramiento adquirido se implementará en los procesos de esterilización
que se realizan en esta sección para productos médicos que se expanden para todos los
servicios del Hospital”, explica la iniciativa, de la que participarán personas de la sección de
Central de Esterilización y se desarrollará en dos jornadas a concretarse entre los meses de
abril y mayo.
La Sección de Central de Esterilización, es donde se elabora, acondiciona, procesa y dispensa
todo material poroso utilizado por el nosocomio y todos productos médicos e instrumental
quirúrgico que valga la redundancia utiliza la institución. Luego de estos procesos claves todo
lo expresado se dispensa de manera estériles para ser utilizados en la atención al paciente en
todas las áreas de hospitalización (quirófanos y servicios de internación), incluyendo Hogar de
Ancianos.
Esta área de la institución es un área crítica, limpia y segura, la cual no solo necesita
responsabilidad en el trabajo diario sino también una constante capacitación por parte el
equipo de profesionales que en ella ejercen sus funciones diariamente.
Otro proyecto elegido este año fue el que presentó la Dra. María Celia Finetti, Especialista en
Pediatría, y Jefa Servicio de Pediatría y Neonatología, que propone una Capacitación en
Emergentología Pediátrica con Simuladores. Serán capacitadores la Dra. Claudia Curi y la Dra.
Silvia Sáenz, ambas Especialistas en Emergentología Pediátrica y Capacitadoras con
simuladores.
“La capacitación elegida apunta a actualizar y reforzar conductas y manejo en emergencias de
pacientes pediátricos en área de servicio de guardia e internado del Hospital Iturraspe de San
Francisco”, explica el proyecto.
Y luego agrega: “Lo importante de esta capacitación es que se trabaja con simulaciones,
creando situaciones de pacientes críticos y actuando como si estuviéramos en vivo en dichos
eventos en diferentes escenarios, con uno o más reanimadores, haciendo ventilaciones de
diferentes formas según situación y lugar, masaje cardíaco, utilizado DEA, colocando vías de
canalización en situaciones especiales y límites, y lo más importante sin producir daño a
ningún paciente”.
Esta iniciativa apunta a “mejorar la calidad y atención de pacientes en situaciones de riesgo de
vida que lleguen a nuestro lugar de trabajo o que nos encuentre en otro lugar y sepamos
proceder hasta la llegada de ayuda”.
Y el tercer proyecto presentado desde el Hospital que se adjudicó una beca de la Fundación
Losano, propone una “Capacitación en Quirófano”, en la que se desarrollarán contenidos que
vinculan al Licenciado/a en Producción de Bioimágenes y/o Técnico/a en Radiología con la
función dentro de un quirófano.
Fue presentado por María de los Ángeles Bertorello, Licenciada en Producción de Bioimágenes,
y serán capacitadores Pablo Romania, Licenciado en Producción de Bioimágenes, de la
Universidad de Buenos Aires, y Guillermo Claudio Sires, también Licenciado en Producción de
Bioimágenes, Universidad de Buenos Aires.
“Los aprendizajes obtenidos en la capacitación dictada por profesionales expertos generarán
un manejo apropiado y de calidad del equipamiento necesario para asistir a las diferentes
cirugías de manera continua. La capacitación adquirida se implementará en las cirugías
realizadas en los 3 quirófanos que posee el Hospital J. B. Iturraspe por la totalidad de los
Licenciados en Producción de Bioimágenes”, detalla la iniciativa.
Cuarenta proyectos becados
Ya son cuarenta los proyectos que recibieron una beca de la Fundación Losano, desde el año
2006 a la actualidad, que permitieron la capacitación de decenas de profesionales de diversos
ámbitos científicos, tecnológicos y educativos, con el posterior impacto concreto en nuestras
comunidades.
Como todos años, los proyectos recibidos fueron evaluados por un comité de especialistas en
los temas abordados.
Bases y condiciones de la Convocatoria 2023:
https://www.fundacionlosano.org.ar/wp-content/uploads/2023/08/Convocatoria-2024.pdf
Información publicada en medios de comunicación:
https://el-periodico.com.ar/local/-el-hospital-iturraspe-y-sportivo-belgrano-fueron-elegidos-
https://www.lavozdesanjusto.com.ar/el-principal-desafio-es-cambiar-la-concepcion-basada-
https://el-periodico.com.ar/local/mas-de-500-personas-participaran-de-la-jornada-